İzmir Büyükşehir Belediyesi iştiraki İZBETON AŞ ile Belediye-İş Sendikası İzmir 3 No’lu Şube arasında yaklaşık 750 çalışanı kapsayan toplu iş sözleşmesi imzalandı. Yeni sözleşmeyle çalışanların ücretlerine ilk altı ay için yüzde 16,30 zam yapılırken, sonraki dönemlerde TÜFE artışına ek yüzde 1 refah payı verilmesi kararlaştırıldı.
Kültürpark 3 No’lu Hol’de düzenlenen imza törenine İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, Belediye-İş Sendikası İzmir 3 No’lu Şube Başkanı Musa Bozkurt, belediye bürokratları, İZBETON yöneticileri, sendika temsilcileri ve çalışanlar katıldı.
İlk altı ayda yüzde 16,30 zam
İki yıllık sözleşme kapsamında çalışanların ücretlerinde ilk altı aylık dönem için yüzde 16,30 artış yapılacak. İkinci, üçüncü ve dördüncü altı aylık dönemlerde ise ücretler TÜFE oranına ek yüzde 1 refah payıyla artırılacak.
Sözleşmeyle birlikte yemek ve sosyal yardımlarda da iyileştirmeye gidilirken, sorumluluk zammı, iş güçlüğü primi, iş riski primi ve hakediş primi gibi ek haklar getirildi. Gece çalışma zammında da artış yapıldı.
Tugay: İZBETON benim için değerli bir kurum
İmza töreninde konuşan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, toplu iş sözleşmesinin çalışanların daha iyi koşullarda çalışmasına katkı sağlamasını istediklerini belirtti.
Tugay, yaklaşık 750 İZBETON çalışanının iki yıllık ücret ve yan haklarının belirlendiğini ifade ederek, “Her toplu iş sözleşmesi bizim için bir mutluluk vesilesi oluyor” dedi.
İZBETON’un İzmir açısından önemli bir kurum olduğunu vurgulayan Tugay, özellikle yol çalışmalarında görev yapan saha çalışanlarının şartlarının iyileştirilmesi için imkanlar doğrultusunda yeni düzenlemeler yapmak istediğini söyledi.
Tugay ayrıca, sözleşmede yer alan saha ödemelerinin üzerine çalışanlar için ilave bir iyileştirme önerdiğini açıkladı.
Bozkurt: Önceki kazanımlardan çok daha iyi
Belediye-İş Sendikası İzmir 3 No’lu Şube Başkanı Musa Bozkurt ise görüşmelerin yapıcı bir ortamda tamamlandığını belirtti.
Sözleşmeyle birlikte işçilerin hayati meseleleri, iş kazaları ve daha önce sorun yaşanan bazı konularda yeni kazanımlar elde edildiğini söyleyen Bozkurt, önceki sözleşmelerdeki haklardan daha iyi sonuçlara ulaştıklarını ifade etti.
Bozkurt, Başkan Tugay’ın imza aşamasında çalışanlara yönelik ilave iyileştirme yapılmasını önermesinin kendilerini ayrıca memnun ettiğini belirterek, emekçiler adına teşekkürlerini iletti.
Ağır şartlarda çalışanlara ek haklar
Yeni toplu iş sözleşmesiyle ağır ve riskli şartlarda çalışan personele yönelik ek ödemeler de düzenlendi. İş güçlüğü ve iş riski primlerinin yanı sıra sorumluluk ve hakediş primleri de sözleşmede yer aldı.
Gece çalışan personelin aldığı çalışma zammı artırılırken, çalışanların yemek ve sosyal yardım haklarında da iyileştirmeler yapıldı.
Sayfa başına git
GÜNCEL
